Mange virksomheder laver jævnligt trivselsundersøgelser, men desværre en er del af dem også gode til at få mindst mulig trivsel ud af det arbejde. De skal bare overståes og behøver ikke skabe noget værdi, ud over at man kan sætte…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2024/08/TrivselsUndersogelse.png12401195Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2024-08-27 09:24:552024-08-27 09:24:55Sådan får man overstået en trivselsundersøgelse eller APVHotpot
Sommerferien er snart ovre og det er tid til at vende tilbage til arbejdet. Du kommer ind på kontoret med masser af glæde og overskud i bagagen.Et par dage senere er alt som det plejer: du er træt og har svært ved at se det positive…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2024/07/sommeroverskud.png512512Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2024-07-24 08:40:392024-07-24 08:44:21Sådan fastholdes dit sommerferieoverskud og energi, når arbejdet kalder igenhotpot.ai
Derfor kan det betale sig at investere i medarbejderes trivsel
Det er en gammel sandhed, men ofte bliver der stillet spørgsmålstegn ved, om det egentlig kan betale sig at investere i forebyggelse og sikring af trivsel.
Forskning viser sammenhængen…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2024/06/TrivselOmsaetningLogo.png388394Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2024-06-19 08:56:322024-06-19 08:56:32Det er endnu engang bevist: Når medarbejdere trives, leverer de også bedre
Opbygning af stærke arbejdsrelationer indebærer ofte at håndtere konflikter. Konfliktløsningsstrategier er derfor ret afgørende for at fremme en god og produktiv arbejdsplads.Det er vigtigt for medarbejdere og ledere at adressere konflikter…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2024/03/Hotpot_argument.png377393Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2024-03-13 08:53:522024-03-13 09:06:27Strategier til at løse konflikter på jobbet, inden de vokser sig storehotpot generated
Et team er ofte strukturet for at levere en fælles opgave. Derfor skal samarbejdet helst flyde, så leverancen ikke oplever forsinkelser undervejs og leveres med den nødvendige kvalitet.
Når opgaverne flyder, oplever medarbejderne også…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2024/01/KanoFlow-e1706604346332.png244394Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2024-01-30 08:50:492024-04-22 05:44:03Få et bedre flow i jeres teamsamarbejdehotpot.ai/art-generator
Prioriter relationer og lås op for større succes på din arbejdsplads.
Professionelle relationer kan gøre en stor forskel for både produktivitet og trivsel. Men hvad skal der til?Denne artikel udreder trådene om, hvordan effektiv kommunikation,…
https://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2023/12/Noeglesamarbejde.png512512Bettina Prühshttps://www.godtarbejdsliv.dk/wp-content/uploads/2017/06/Logo-u-txt.pngBettina Prühs2023-12-15 09:20:422023-12-15 09:20:42Opbygning af stærke relationer på jobbet: en nøgle til en glad og produktiv arbejdsplads
Sådan får man overstået en trivselsundersøgelse eller APV
Sådan fastholdes dit sommerferieoverskud og energi, når arbejdet kalder igen
Det er endnu engang bevist: Når medarbejdere trives, leverer de også bedre
Strategier til at løse konflikter på jobbet, inden de vokser sig store
Få et bedre flow i jeres teamsamarbejde
Opbygning af stærke relationer på jobbet: en nøgle til en glad og produktiv arbejdsplads