Faldgruber
, ,

AI på arbejdspladsen – 5 faldgruber og hvordan I undgår dem

Hvordan går det med AI og digital trivsel på jeres arbejdsplads? Alt for mange falder ned I dårlige vaner, der ikke nødvendigvis øger effektivitet, men til gengæld sænker medarbejdernes trivsel. Det kan man heldigvis gøre noget ved.I…
stressforebyggelse strategi
,

Forebyggelse af stress på arbejdspladsen: Effektive strategier

Har du nogensinde stået med en medarbejder, der var ramt af stress, og tænkt: "Hvad skal vi gøre nu?" Du er ikke alene. Mange ledere griber instinktivt til de samme løsninger: Send medarbejderen på et mindfulness-kursus, juster stresspolitikken…
udvikling af psykosocialt arbejdsmiljø
,

6 trin til at udvikle det psykosociale arbejdsmiljø

Det kan være svært at finde løsninger på det psykosociale område af arbejdsmilljøudviklingen.Den psykosociale del af en arbejdspladsvurdering (APV) volder ofte udfordringer:  Hvad dækker tallene fra vores trivselsundersøgelse egentlig…
Relationer på jobbethotpot.ai/art-generator
, ,

Opbygning af stærke relationer på jobbet: en nøgle til en glad og produktiv arbejdsplads

Prioriter relationer og lås op for større succes på din arbejdsplads. Professionelle relationer kan gøre en stor forskel for både produktivitet og trivsel. Men hvad skal der til?Denne artikel udreder trådene om, hvordan effektiv kommunikation,…
,

Sørg for høj psykologisk tryghed i jobbet, hvis I vil få det bedste ud af jeres unge medarbejdere!

Følgende artikel er bragt i bladet Social Udvikling (2023-3), udgivet af Socialt Lederforum, der er en landsdækkende interesseorganisation for tilbud indenfor det specialiserede socialområde. De har fokus på ledelse, ledelse af velfærd…
, ,

Hvordan kommer vi ensomhed, stress og mistrivsel i ITbranchen til livs?

Det var overskriften på en debat, jeg havde fornøjelsen af at deltage i på årets folkemøde. Ensomhed var et af kodeordene, for hvornår bliver det et problem og hvad kan arbejdspladserne gøre ved det? Unge ITmedarbejdere er ensomme på…